《高雄初选与霸凌案的纠葛：许铭春甩锅引争议》

高雄绿营初选局势因霸凌案受到极大牵动。菊系大将许铭春在这一复杂局面下做出甩锅之举。霸凌案本就让绿营内部关系紧张，初选氛围剑拔弩张。许铭春的甩锅行为显然是想将自身可能面临的压力与责任推给他人。而这一做法在绿营内部引发强烈批评，被指“太不厚道”。这不仅没有平息因霸凌案引发的初选波澜，反而让绿营内部矛盾进一步激化，各方利益与声誉在这场混乱的局势中面临着重新洗牌与考量。

台劳动主管部门“劳动力发展署北分署署长”谢宜容霸凌争议持续延烧，台当局劳动主管部门前负责人许铭春今天（21日）受访强调，她对职场霸凌绝对零容忍，因时任台劳动部门副负责人王安邦约谈谢宜容未向上呈报，所以她完全不知情，否则会送政风处理。但绿营人士透露，王安邦约谈谢宜容的事件无关霸凌事件，许铭春为了切割，将两件事情混为一谈，实在不厚道。舆论话题也连带影响民进党高雄市长初选氛围，因此受到大批媒体关注。

台劳动主管部门霸凌案延烧两周，还意外扯到“菊系”，苗头指向许铭春。熟知内情的绿营人士透露，当时约谈谢宜容是王安邦接获绿营民代检举，声称“北分署”疑似有经费使用疑虑，虽非主要督导业务，但王安邦为求慎重，找来谢宜容了解事件状况，经查发现，为台劳动主管部门需要经费购买公关用礼品，经费则由“北分署”协助支付，并无不法情事，因此查证后并无向上呈报，整起约谈案根本与霸凌案件无关。

但许铭春21日受访指出，今年2月20日王安邦约谈谢宜容，这件事情她真的不晓得，她也是在事情发生后，看到媒体报道才知道。此事照理说约谈后要向上呈报，但当时没有呈报，如果陈情有往上呈报，她一定会送政风调查，若有霸凌情形，一定要惩处，否则就还当事人清白。

绿营人士痛批，王安邦约谈谢宜容根本与霸凌无关，许铭春却“为了选举”，急着要与霸凌案切割，把两件不相干的事情混为一谈，实在太不厚道，绿营党内许多人都看不下去。

目前，民进党籍高雄市长陈其迈再两年任期届满，绿营党内市长初选共有5人表态争取，分别是现任绿营民代赖瑞隆、许智杰、邱议莹、林岱桦，以及许铭春，形成“五抢一”局面。高雄是绿营大票仓，通过党内初选几乎等于当选保证，因此竞争激烈。

据悉，许铭春1965年生，台湾大学法律系毕业，曾为执业律师，因与时任高雄市长陈菊熟识而从政，被视为“菊系人马”，有“小花妈”之称。

此外，许铭春设置“高雄有春”粉专，准备争取下届高雄市长提名，因霸凌案，脸书也遭到网友留言表达各种不满，其中就有“这种人竟然想选高雄市长，好可怕宁可不投、也不投这位！”“甩锅最厉害！当没这回事！”“我是高雄人，不会投你高雄市长，坐视下属霸凌”等言论。（海峡导报驻台记者 薛洋）